Aziende e Master in Artificial Intelligence & Data Science: esperienze e aspettative!
Il Master di II livello in Artificial Intelligence & Data Science dei dipartimenti DESF e DEMACS dell’Università della Calabria (UNICAL) come catalizzatore di talento, nel plasmare professionisti in grado di trasformare le sfide aziendali in opportunità di innovazione.
Attraverso le testimonianze di Stella Fumarola, manager di CRIF, e Pierpaolo Cimirro, innovation manager di CERVED, emerge chiaramente il valore che questi talenti apportano alle imprese, posizionandole al centro dell’evoluzione digitale in atto.
Fondamentale dunque, sembra essere la stretta connessione tra teoria e pratica del Master così come significativo è l’apporto all’acquisizione di nuove consapevolezze nei confronti dei tirocini. E dell’approccio all’apprendimento pratico. Ma vediamo come si traduce concretamente questa trasformazione nella realtà aziendale.
Come risultato della collaborazione con il Master in Data Science sono cambiati l’approccio e la consapevolezza verso i tirocini e nella cura dedicata ai tirocinanti?
Stella Fumarola: – “CRIF collabora, da molti anni, con diverse Università (sul territorio Nazionale) per affiancare e supportare gli studenti in fase di tirocinio. Il tirocinio in azienda è un momento importante sia per l’Azienda che per lo Studente, l’Azienda ha il compito di far conoscere allo Studente la realtà lavorativa e contemporaneamente permette allo Studente di poter applicare le competenze acquisite in ambito accademico su progettualità reali non sempre lineari rispetto alla teoria.
Pierpaolo Cimirro: – “Sicuramente l’esperienza dei tirocinanti sta evidenziando come l’Università stia adeguando velocemente l’offerta formativa avanzata alle esigenze di aziende che nel loro core business necessitano di essere alla frontiera tecnologica. Il famoso gap tra domanda e offerta, nella relazione Università-azienda, si sta notevolmente riducendo anche in virtù dell’adozione dell’approccio “learning by experience” ovvero entrambe le parti valorizzano i feedback che si scambiano durante il percorso”.
Quali sono i principali elementi di innovazione che i partecipanti al Master in Data Science del DESF dell’Unical hanno portato nelle aziende, e qual è stato il loro ruolo nella creazione di soluzioni su misura per le esigenze aziendali?
Stella Fumarola: – “Attraverso il supporto dei tirocinanti provenienti dal Master in Data Science del DESF dell’Unical abbiamo avuto l’occasione di creare soluzioni prototipali alternative per migliorare alcune fasi del processo di analisi effettuate quotidianamente”.
Pierpaolo Cimirro: – “Per un’azienda innovativa come Cerved (nella tecnologia, nei processi, nei prodotti) avere in team persone immediatamente operative è un elemento molto forte di novità e innovazione. Quando si costruisce un humus di produttività unitamente con abitudine al cambiamento e all’accoglienza l’innesto di una persona con i medesimi principi fa sì che si possa creare velocemente valore. Essere actionable e ridurre la learning curve riduce notevolmente i processi di ideation, execution, sales”.
Il nuovo Master Artificial Intelligence & Data Science è l’evoluzione delle tre edizioni di quello in Data Science, che tipo di valore aggiunto si aspetta.
Stella Fumarola: – “Dalla nuova edizione 2024 del Master Artifical Intelligence & Data Science ci aspettiamo una ulteriore completezza formativa che incontra uno dei più “sentiti” temi attuali, ovvero l’Aritificial Intelligence. L’AI ad oggi rappresenta in molti casi uno “strumento” di supporto pensato per semplificare attività ordinarie e no, non sempre però si può prescindere dal contributo umano che riesce a creare il link tra l’AI e il mondo reale”.
Pierpaolo Cimirro:– “Sicuramente tutta la parte di AI è un qualcosa disruptive rispetto alla catena di creazione del valore. Mi aspetto quindi maggiore expertise metodologiche per risolvere problemi complessi con soluzioni semplici con grande attenzione all’uso della tecnologia abilitante e collaborazione con le figure professionali attigue. Il nuovo esperto dei dati dovrà facilmente dialogare con gli esperti di infrastruttura e dovrà modellare gli algoritmi tenendo fortemente in considerazione gli aspetti di run e di cost optimization”.
Un valore aggiunto reciproco, quello per le imprese e quello per il Master. Nuove visioni e nuove consapevolezze nascono anche dalla collaborazione che mette a valore mondo accademico e mondo aziendale. Un dialogo in costante evoluzione che oggi ha dato visto alla prima edizione del Master universitario di II livello in Artificial Intelligence & Data Science.
Nel vasto panorama dell’innovazione aziendale, è ormai cruciale la presenza di figure professionali con competenze specifiche e avanzate nei settori della Data Science e dell’Intelligenza Artificiale. Professioniste e professionisti con cui innescare scambi reciproci per oltrepassare i confini della trasformazione digitale.
Costruire una community di Data lover diventa essenziale in questo scenario in continua evoluzione, per plasmare il futuro delle imprese, implementando soluzioni aziendali avanzate.
Ecco allora che essere parte di una community di Data lover non è solo un investimento nel proprio sviluppo professionale, ma è un passo fondamentale verso una trasformazione aziendale duratura e significativa.
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